▲ 我們的目標

• 協助企業找到成長的方法
• 建立屬於自己的顧問方法論
• 打造企業內部的顧問人才

▲ 顧問成長的三個階段
 

• 學習：知識內化
• 行動：實踐驗證
• 創新：持續成長

▲ CESSIC 方法六大核心能力
 

• Cognition（判斷力）
• Execution（執行力）
• Solution（解決力）
• Service（服務力）
• Innovation（創造力）
• Change（持續變革力）

▲ 顧問人才培養地圖
 

• 初階：輔導員/助理顧問
• 中階：顧問/資深顧問
• 高階：策略顧問/首席顧問

▲ 陪伴，是最深的專業
 

• 每一位顧問的成長
• 每一個企業的蛻變
• 我們陪你一起走向下一個階段

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